7 passos na transição de antigos processos para a gamificação
Quando falamos em gamificação, grande parte das pessoas ainda associa o conceito à tecnologia, embora seja na verdade uma metodologia de design. A tecnologia sem propósitos
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Já pensou em treinar sua equipe através de games digitais? Parece brincadeira de criança, mas a gamificação (como é conhecido esse processo) é tendência no
App estará disponível nas versões Android e IOS para os participantes do CONARH 2015, o segundo maior evento de gestão de pessoas do mundo A
A velha troca de cartões será substituída durante o CONARH 2015, por uma forma mais ágil e sustentável para ampliação de contatos: o Game Networking.
Palestrantes explicam como gamificação ativa regiões cerebrais que geram engajamento, melhoram performance e estimulam inteligência colaborativa. Colocar a mão na massa e criar um game.
Numa sala, executivos e profissionais da área de recursos humanos de diferentes setores e das mais diversas companhias estão tentando criar um jogo interativo para
Aplicativo do CONARH foi gamificado para aumentar o networking e ampliar a interatividade e o engajamento dos visitantes O CONARH 2015 – Maior evento de
Muito já se falou sobre a gamificação e seus benefícios, mas também é preciso saber como avaliar o processo gamificado Gamificação ou gamification é um sistema que vem
O conhecimento dos colaboradores sobre a empresa é fundamental para o sucesso nos negócios, mas nem sempre todos absorvem a cultura corporativa. Como engajar os
A gamificação aparece atualmente entre novas metodologias que solucionam muitos desafios corporativos. As dinâmicas dos jogos são a cada dia mais reconhecidas como ferramentas eficientes
Embarque nesta história para conhecer mais o incrível universo da gamificação. Nosso blog vai trazer conteúdos e reflexões sobre a gameficação nas empresas e o poder que ela tem de engajar talentos e despertar potenciais. Queremos transformar a forma como nós enxergamos a educação de adultos e o desenvolvimento humano.
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